Categoría: Coaching Empresarial

Contiene novedades, conceptos y herramientas que engloba el sector del Coaching Empresarial.

Las 7 Tendencias Empresariales Claves para el Éxito en la Década de 2020

Las tendencias empresariales se refieren a patrones, enfoques, prácticas o conceptos emergentes que están ganando relevancia y popularidad en el mundo de los negocios en un momento particular. Estas tendencias pueden abordar diversos aspectos de la gestión empresarial, como la tecnología, la estrategia, la cultura organizacional, la sostenibilidad, el marketing, la gestión del talento y […]

Lean Management: Estrategias para la Eficiencia y Calidad en la Producción

Lean es una filosofía de gestión que se centra en la eliminación de desperdicios y la maximización del valor para el cliente en cada etapa de un proceso. Esta metodología busca la eficiencia, la mejora continua y la reducción de costos, sin comprometer la calidad del producto o servicio. Lean se originó en Toyota y […]

Excelencia Estratégica: Claves para el Éxito Empresarial

La excelencia estratégica es un concepto fundamental en la gestión empresarial que implica la creación y ejecución de estrategias efectivas para lograr el éxito sostenible en el mercado. Se trata de un proceso continuo que requiere un enfoque integral y la participación de todos los niveles de una organización. En este post, exploraremos en detalle […]

Liderazgo e innovación en la creación de organizaciones

Antes de poder definir que es el liderazgo y debe de tener un líder vinculado a la creación de organizaciones debemos de tener claro la definición de liderazgo, innovación y la cultura pues puede que para dos organizaciones similares no signifique lo mismo. Liderazgo en la cultura de innovación Como base tenemos la siguiente herramienta […]

Como llegar al Liderazgo

Como llegar al Liderazgo por la alta dirección El liderazgo se comprende generalmente como “gerencia”, aunque los dos son ciertamente incompatibles (realmente los dos son independientes en las funciones de dirección). La “gerencia” consiste esencialmente en un proceso de planificación de la organización y de control de ciertas actividades en las cuales se usa técnicas […]

Liderazgo e Inteligencia Emocional

Liderazgo e Inteligencia Emocional en la organización El liderazgo está orientado principalmente en dos sentidos, hacia los logros de la organización o hacia las personas. No queremos exponer aquí la complejidad de un tema tan en liza en estos momentos como es la inteligencia emocional (en 1990, dos psicólogos norteamericanos, el Dr. Peter Salovey y […]